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我院建立后备干部人才库
发布时间:2012年07月24日

 

        为了加大后备干部培养和选用力度,全面落实张战波院长工作报告中关于改革选人用人机制、提高干部队伍素质的工作目标,在今年 5月在全院范围内开展后备干部公开竞聘活动的基础上,按照设备总院《干部管理办法》、《后备干部管理办法》相关规定,经过公开竞聘、打分考核、党委审批等多个环境,7月23日,院党委对首批进入院后备干部人才库的30人名单进行了公示
        党委强调,我院后备干部人才库的建设工作将实现常态化,对入选人员将实行动态管理。院内各岗位领导干部的提拔人选,将优先从后备干部人才库中产生。毋容置疑,我院后备干部人才库的建立,对于进一步加强干部队伍建设、改革选人用人机制、使更多的年轻干部脱颖而出,成长成才,都具有重要的意义。

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